去厂里打工不给我钱怎么办

结论：
厂里打工不给钱，可通过与厂方协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等途径维权。
法律解析：
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律规定，劳动者付出劳动后有权获得相应报酬。与厂方协商是解决问题的友好方式，保留协商证据可在后续维权中起作用。向劳动监察部门投诉能借助行政力量促使厂方改正。申请劳动仲裁是一种重要的法律救济途径，要在规定的一年时效内提交书面申请。对仲裁结果不服，在法定期限内可向法院起诉。若在厂里打工遇到不给钱的情况，可按上述途径维权。如果对具体的维权流程和法律适用还有疑问，可向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）与厂方协商是解决欠薪问题的第一步，友好沟通能以和平方式解决纠纷，保留证据则为后续维权提供保障。
（2）向劳动监察部门投诉是较为直接有效的方式，准备好相关证明材料，可让劳动监察部门准确了解情况，对厂方施压促其改正。
（3）申请劳动仲裁是一种法律程序，在规定时间内提交书面申请，能通过法律途径维护自身权益。
（4）对仲裁结果不服向法院起诉，进一步保障劳动者获得公正裁决。

提醒：
维权时要注意收集和保留好各类证据，不同案情处理方式可能有差异，建议咨询进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
厂里打工拿不到工资，可按以下途径维权：
一是和厂方好好协商，清楚表达支付工资的想法，保留好协商的聊天记录、录音等证据。
二是协商没用的话，向劳动监察部门投诉，准备好劳动合同、工作证等能证明工作情况的材料，部门会调查并让厂方改正。
三是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要在知道权益受损一年内提交书面申请。
四是若对仲裁结果不满，除特殊情况，可在收到裁决书十五天内向法院起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
在厂里打工却拿不到钱，劳动者可从多方面合法维权。当厂方拖欠工资，劳动者可先与厂方友好协商，清晰表达支付工资诉求，同时保留好聊天记录、通话录音等协商证据。这是较为温和的解决方式，能避免矛盾激化。

若协商不成，可向劳动监察部门投诉。需准备好劳动合同、工作证、考勤记录等能证明劳动关系和工作时间的材料，劳动监察部门会对厂方展开调查并责令其改正。

还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提交书面仲裁申请。

若对仲裁结果不满，除法律另有规定，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

建议劳动者平时注意保留工作证据，遇到问题及时维权，避免错过维权时效。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）与厂方友好协商，要明确提出支付工资的要求，同时保留好聊天记录、通话录音等协商时的证据。
（二）协商不成，向劳动监察部门投诉，提前准备好劳动合同、工作证、考勤记录等能证明劳动关系和工作时间的材料，由劳动监察部门调查并责令厂方改正。
（三）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提交书面仲裁申请。
（四）对仲裁结果不服，除法律另有规定外，在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。