职务侵占主动退还能不立案吗

结论：
职务侵占主动退还仍可能被立案，主动退还仅影响量刑。
法律解析：
职务侵占罪是公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的行为。是否立案关键在于是否符合该罪构成要件，只要侵占财物数额达到立案标准，即便主动退还，也不影响立案，司法机关会依据事实和法律启动刑事诉讼程序。不过，主动退还体现了悔罪表现，在量刑时对犯罪嫌疑人有利，可能从轻、减轻处罚，情节轻微的甚至可免予刑事处罚。如果您遇到与职务侵占相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和帮助。
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职务侵占主动退还财物仍有被立案的可能。职务侵占罪的判定在于是否符合该罪构成要件，即公司、企业或其他单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大。只要侵占财物数额达到立案标准，即便主动退还，也不影响立案，主动退还仅为量刑时可从轻考虑的情节。

解决措施和建议如下：
1.单位人员应严格遵守法律法规，杜绝利用职务之便侵占单位财物的行为。
2.若不慎实施了职务侵占行为，应尽早主动退还财物，争取从轻处罚。
3.司法机关应准确把握立案标准和量刑尺度，依据事实和法律公平处理案件。
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法律分析：
（1）职务侵占罪的认定以是否符合构成要件为准，即公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大。
（2）财物侵占数额达到立案标准，即便主动退还，也不影响立案，因为立案与否是依据犯罪构成，而非事后退还行为。
（3）主动退还在司法程序中属于量刑情节，司法机关会依据事实和法律决定是否启动刑事诉讼。达到数额较大标准，一般会立案侦查。
（4）主动退还体现悔罪表现，对犯罪嫌疑人量刑有利，可能从轻、减轻处罚，情节轻微时甚至可免予刑事处罚。

提醒：
若涉及职务侵占，即便有主动退还意愿，也建议及时咨询专业法律意见，避免因对法律规定的误判导致不利后果。
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（一）对于涉嫌职务侵占者，如果有主动退还财物的意愿，应尽快退还，同时要保留好退还财物的相关证据，如转账记录、收条等。
（二）主动向单位说明情况，表达悔意，争取单位的谅解。单位的态度在一定程度上可能会影响后续处理。
（三）积极配合司法机关的调查工作，如实供述自己的行为，不要隐瞒或伪造事实。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条第一款规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。主动退还财物且配合调查等行为可视为有悔罪表现，在一定程度上符合自首或坦白的精神，可获得相应从轻处理。
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1.职务侵占主动退还，仍有被立案的可能。职务侵占罪指单位人员利用职务之便，非法占有本单位数额较大财物。

2.能否立案关键看是否符合该罪构成要件。只要侵占数额达标，即便主动退还，也不影响立案，仅在量刑时可从轻。

3.司法机关依事实和法律决定是否启动刑事诉讼。数额较大一般会立案，但主动退还体现悔罪，量刑或从轻、减轻，情节轻的还可能免刑。